Überblick
Integrität ist einer unserer vier Unternehmenswerte und bildet das Fundament für unsere Geschäftstätigkeit. Integres Verhalten setzt voraus, dass wir uns nicht nur an Recht und Gesetz halten, sondern dass unser Handeln ethischen Grundsätzen folgt und auf einem gemeinsamen Werteverständnis basiert. Denn Wertegemeinschaften sind auf Dauer auch die besseren Wertschöpfungsgemeinschaften.
Integres Verhalten geht über das reine Einhalten von Regeln hinaus.
Nur eine integre Geschäftspraxis führt zu nachhaltigem Erfolg. Ihre Grundlage ist das Handeln in Übereinstimmung mit Gesetzen, Vorschriften und internen Richtlinien. Integrität als eine innere Haltung geht jedoch darüber hinaus. Sie zielt auf eine Unternehmenskultur, die auf gemeinsamen Werten basiert und anspruchsvollen ethischen Maßstäben genügt.
Integres Verhalten über alle Grenzen hinweg
In unserem Unternehmen wollen wir eine solche, branchenweit beispielhafte Kultur der Integrität verankern. Wir haben deswegen ein eigenes Vorstandsressort für Integrität und Recht geschaffen. Dieses umfasst:
  • den Rechtsbereich
  • die Compliance-Organisation
  • den Konzerndatenschutz
  • die Verantwortlichkeit für die Achtung und Wahrung der Menschenrechte
Ein integres Verhalten erwarten wir nicht allein von unseren Mitarbeitern und Führungskräften, sondern auch von unseren Geschäftspartnern und Lieferanten. Mit all diesen Bezugsgruppen stehen wir in einem kontinuierlichen Dialog.
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